Guarnizione LCDNR
Il dipartimento delle risorse naturali della contea di Larimer iniziò nel 1954 con una partnership con l'US Bureau of Reclamation per operare e gestire le attività ricreative nei suoi parchi artificiali, tra cui i bacini idrici di Horsetooth, Carter Lake, Pinewood e Flatiron.
 

Nel corso degli anni, la contea di Larimer ha acquisito e conservato una vasta rete di terreni pubblici e privati. L'amore della comunità per la vita all'aria aperta ha svolto un ruolo fondamentale in questa crescita. Nel 1995 (e con estensioni nel 1999 e nel 2014), i cittadini della contea di Larimer hanno votato in modo schiacciante per sostenere un'imposta sulle vendite e sull'uso di ¼ di centesimo fino al 2043 per conservare e mantenere spazi aperti, fiumi, habitat della fauna selvatica, parchi e sentieri.  

Oggi, la contea di Larimer offre tredici proprietà per l'accesso ricreativo e il divertimento e ha conservato oltre 56,000 acri di terra all'interno dei suoi confini.

Il nostro team dedicato è composto da quasi sessanta membri del personale a tempo pieno e oltre 100 temporanei che lavorano per collegare le persone, la natura e il luogo nella contea di Larimer. Il dipartimento comprende una divisione per la conservazione del territorio, la pianificazione e lo sviluppo delle risorse, una divisione per i servizi ai visitatori e una divisione per i servizi finanziari e l'amministrazione. Inoltre, il dipartimento ospita un team di impegno pubblico che fornisce un'ampia gamma di programmi educativi, servizi di volontariato e comunicazioni pubbliche. 

Il nostro percorso guida, COMPASS, è un piano strategico quinquennale che funge da pietra di paragone per il futuro del lavoro collettivo del Dipartimento delle risorse naturali della contea di Larimer. COMPASS fornisce priorità strategiche, obiettivi e azioni sostenuti da a nuova missione, visione e insieme di valori.
 

La nostra missione: colleghiamo le persone, la natura e il luogo. (Guarda un video di 5 minuti che dà vita alla nostra missione)

La nostra visione: paesaggi sani, persone sane

I nostri valori:

  • Perseguire l'eccellenza
  • Agire con integrità, fiducia e rispetto
  • Focus sul Bene Collettivo
  • Impegnati per il benessere del personale
  • Dimostrare una leadership coraggiosa

 

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